Мстиславль шьет на союзный рынок: как райцентр стал цехом для нефтяников

Секрет успеха – в отлаженной логистике. Российские партнеры привозят на фабрику готовый крой, а мстиславские швеи занимаются пошивом. Такой подход исключает затоваривание складов: готовые костюмы для нефтегазовой сферы и авиации сразу уходят заказчикам. «Мы работаем не на склад, а на конкретного клиента – это наше главное преимущество», – поясняет директор Александр Прокопов.

Сегодня здесь трудится более 200 человек, причем география сотрудников охватывает не только Мстиславль, но и соседние деревни – людей бесплатно привозят на работу. Особенность фабрики – обучение с нуля. Заведующая производством Вера Зуева отмечает: «Мы берем новичков и учим их в процессе. Шить костюмы повышенной прочности без специального образования – это высший пилотаж, но наши мастерицы справляются».

Чтобы закрыть потребность в кадрах, предприятие пошло дальше: открыло профильный класс в местной школе и швейную группу в строительном колледже. Студентам платят стипендию, а после выпуска гарантируют трудоустройство.

Недавно фабрика выкупила и отремонтировала соседнее пустующее здание. Это позволило перевести персонал с 12-часовых смен на стандартный 8‑часовой рабочий день и запустить новые потоки. В планах – закупка автоматизированных комплексов, которые ускорят операции в разы. По оценкам руководства, мощности предприятия позволяют как минимум удвоить штат, и ставка сделана на долгосрочную подготовку профессионалов.

Виктория БОНДАРЧИК

Фото Андрея САЗОНОВА