Федерация профсоюзов Беларуси: «Мы — вместе!»
$ 2.173
2.478
100 ₽ 3.178
:

Помог профсоюз: суд восстановил на работе продавца, с которым не продлили контракт

Помог профсоюз: суд восстановил на работе продавца, с которым не продлили контракт

Общество и профсоюзы20 сентября 2017 в 12:36

Увольнение добросовестного работника было незаконным, т.к. произошло вопреки требованиям коллективного договора.

news_prev

Работница одного из торговых домов Гродно Наталья М. (имя изменено по этическим соображениям. – Прим. авт.) обратилась за поддержкой в Гродненскую областную организацию профсоюза работников строительства и промышленности стройматериалов: вопреки требованиям коллективного договора с ней не продлили контракт.

Сама Наталья в разговоре с корреспондентом была не очень разговорчива, опасаясь увольнения мужа, работающего в организации, которой принадлежит торговый дом. А вот представитель профсоюзов скрывать правду не стал: по его мнению, поводом для непродления контракта стал конфликт с администрацией, выросший из нежелания работницы участвовать в выездной торговле и ее излишней принципиальности.

По мнению заместителя председателя Гродненской областной организации профсоюза работников строительства и промышленности стройматериалов Сергея Гарчичко, продавца уволили незаконно. Во-первых, за 10 лет работы в торговом доме Наталья М. не получила ни одного дисциплинарного взыскания. Во-вторых, она ценный кадр – продавец 6-го разряда, то есть высококвалифицированный работник. Значит, с ней, согласно нормам колдоговора и областного соглашения, должны были продлить контракт на 5 лет.

Специалисты обкома профсоюза помогли Наталье составить исковое заявление в суд. Процесс длился долго: женщина обратилась в профсоюз в начале мая, а точка в деле поставлена лишь 6 сентября. Районный суд отказал в удовлетворении иска, сославшись на то, что истица не написала заявление о продлении контракта. Но профсоюз и прокуратура выступили на стороне работницы, и дело продолжилось в областном суде. Сергей Гарчичко, в частности, выяснил, что наниматель еще в марте письменно уведомил продавца о том, что контракт не будет продлен. Таким образом, желание работницы, выраженное в заявлении, уже значения не имело. Этот факт стал решающим при разрешении конфликта.

Областной суд восстановил Наталью на работе. Нанимателя также обязали выплатить ей 100 рублей за моральный ущерб. Что касается компенсации за вынужденные прогулы, то это вопрос будет решен в районном суде, так как требуется произвести дополнительные расчеты. По предварительным данным, речь может идти о сумме порядка 2 тыс. рублей.

Алёна СИНЕВИЧ

Читайте также
undefined

TEDxMinsk: бесплатная прямая трансляция и выступления на белорусском языке

Общество и профсоюзы20.03.2019

Конференция в этом году станет по-настоящему мультиязычной и мультитематичной. В красном круге TEDxMinsk спикеры выступят на белорусском, русском и английском языках, дублировать выступления будет сурдопереводчик.

undefined

Профсоюзы Витебщины поддержали восстановление воинского захоронения в Браславе

Общество и профсоюзы20.03.2019

По инициативе профактивистов началась реконструкция захоронения, где покоится прах 1 273 бойцов, освобождавших Браславский район от немецко-фашистских захватчиков. На эти цели Витебское областное объединение профсоюзов и членские организации ФПБ перечислили 15 тысяч рублей.

undefined

«Хоть кому-то, но помогу». Как бывший зависимый борется с наркограффити в Орше

Общество и профсоюзы20.03.2019

Надпись начинается со знака @. Далее следует набор букв и цифр. Нанесенные от руки или через трафарет, такие граффити есть в каждом белорусском городе. И только самые непосвященные до сих пор не знают, что это – адреса интернет-магазинов, в которых можно купить наркотики.

Последние новости