– Можно ли перераспределиться на другое место работы?
Депутат Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь Елена Колеснёва:
– Есть понятие перераспределения. Сам выпускник должен быть согласен на эту процедуру, наниматель нынешний и новый наниматель, который готов его принять. Есть исключение по выпускникам по профилю «здравоохранение» и «сельское хозяйство», а так это соглашение действует. Но обязательно надо иметь основания.
– Если молодой специалист отправляется по распределению в другой город, должен ли работодатель оплатить жилье? А дорогу до места работы?
Депутат Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь Елена Колеснёва:
– Может, но не обязан. Если это предусмотрено, например, коллективным договором, то возмещение идет при условии, что заключен договор найма жилья. Если молодой человек учился в Минске и поехал по распределению в Брест, то стоимость билетов на дорогу ему компенсируют.
Правовой инспектор труда Совета Белорусского профсоюза работников отраслей промышленности «Белпрофмаш» Иван Ципко:
– Эти деньги выплачивают, конечно, не в тот же день и не в тот же месяц.
– Можно ли отказаться от целевого распределения?
Депутат Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь Елена Колеснёва:
– Нет. Но ведь у тех, кто имеет целевое распределение, есть определенные льготы при поступлении. Они идут по особому конкурсу. Очень многие организации, которые заключают целевой договор, доплачивают своим студентам к стипендиям. Целевой договор заключен. И его правила нужно выполнять.
Все выпуски передачи вы можете найти в разделе «Открытый разговор»