Практический опыт для выпускников колледжей и вузов Беларуси: как получить работу через службу занятости
Одна из главных проблем выпускников вузов и колледжей – поиск первого рабочего места, когда в требованиях вакансий значится «опыт от года». В Министерстве труда и социальной защиты напомнили о программе, позволяющей молодым специалистам получить практический опыт и официальное трудоустройство без стресса и сложностей.
Кто может участвовать в программе?
Программа рассчитана на выпускников учреждений профессионально-технического, среднего специального и высшего образования любой специальности, отметили в ведомстве.
Также обратиться за помощью могут те, кто не работал больше года по уважительным причинам: из-за ухода за ребенком до 3 лет, воспитания ребенка-инвалида до 18 лет или прохождения срочной военной (альтернативной) службы. Услуга будет полезна и тем, кто хочет быстро адаптироваться к профессии и «прокачать» навыки, а также гражданам, нуждающимся в официальном трудовом стаже для резюме.
Как это работает?
Механизм получения трудового опыта максимально прозрачен. Соискателю необходимо подготовить паспорт, диплом или свидетельство об образовании, а также трудовую книжку (при наличии) и обратиться в службу занятости по месту жительства. Специалисты подберут вакансию по специальности, после чего заключается срочный трудовой договор на срок от 2 до 6 месяцев.
Что получает выпускник?
Участник программы получает сразу три важных бонуса:
- практический опыт по профессии – то, что так ценят работодатели;
- официальное трудоустройство с записью в трудовой книжке;
- зарплату не ниже минимальной – с 2026 года она составляет 858 рублей при условии отработки полного месяца.
Работодателю участие в программе также выгодно: государство компенсирует затраты по оплате труда принятого работника в размере минимальной зарплаты плюс страховые отчисления.
Есть ли ограничения?
Да, стоит учитывать, что трудоустроиться по такой схеме не получится в бюджетных организациях — школах, больницах и других госучреждениях. Кроме того, программа не распространяется на индивидуальных предпринимателей.
Таким образом, государственная служба занятости предлагает выпускникам реальную возможность сделать первый шаг в профессию без долгих поисков и сомнений. Как отмечают в Минтруда, это эффективный способ адаптации молодых специалистов на рынке труда.
Анжела ЛЮДЫНО
Фото из открытых интернет-источников
