Немецкой экономике угрожает кадровый голод

Острый дефицит работников замедлит будущее восстановление экономики, информирует агентство Deutsche Welle.

 Институт немецкой экономики (IW) опубликовал данные, сравнив количество рабочих мест и безработных с соответствующей квалификацией, о которых есть информация в Федеральном агентстве занятости.

Среди 15 самых востребованных профессий особое внимание уделено водителям грузовиков. Поскольку кризис коронавируса привел к частичному спаду экономики, дефицит квалифицированных профессиональных водителей на короткое время был сведен к нулю. Однако в настоящее время не хватает 6 700 водителей и недостаток только увеличивается. Экономисты IW указывают на серьезную демографическую проблему: на момент последнего исследования только 13,6% водителей были моложе 35 лет.

Сравнив разницу между объявлениями о вакансиях и соискателями с правильным профилем, выяснилось, что дефицит кадров для социальных педагогов составляет 18 300 человек, и это самый большой показатель в этой области. Не хватает 16 700 медсестер, гериатрических медсестер (оказывающих помощь пожилым пациентам) недостает 17 900. Немецкой экономике не хватает 15 500 электриков, 13 200 сантехников, техников по отоплению и кондиционированию воздуха.

«Такая ситуация замедлит восстановление экономики», – считает эксперт по квалифицированным кадрам IW Александр Бурстедде. По его мнению, контрмеры необходимо принимать сейчас. Эксперт предупреждает: «В противном случае нас ждет ситуация, аналогичная той, что сейчас в Великобритании».

Там из-за нехватки водителей автоцистерн в последние недели на многих заправочных станциях закончилось топливо. Кроме того, не хватает рабочих на бойнях, поэтому фермеры боятся продавать животных. Из-за логистических проблем многие полки супермаркетов остаются незаполненными.

«В настоящее время потребность в трудоустройстве составляет около 1,2 миллиона человек, из них две трети квалифицированных», – указал глава Федерального агентства занятости Детлеф Шееле.

Для борьбы с этим дефицитом представители средних предприятий призывают правительство принять программу по увеличению иммиграции квалифицированных рабочих из-за границы, поскольку не могут найти квалифицированных сотрудников или стажеров.

Многие компании уже вынуждены отказываться от заказов из-за нехватки квалифицированных сотрудников. Не лучше обстоят дела с учениками. В Германии существует более 390 учебных профессий и почти на все не хватает новых кандидатов. Предполагается, что недобор в нынешнем году составит 60 тыс. человек.

Иван ВИШНЕВСКИЙ

Фото из открытых интернет-источников