Наверх

Искусство поддержки: как профсоюзы защищают права литейщиков

21 июля 2019

– Труд литейщика, как известно, непрост. На что в первую очередь направлена работа отраслевого профсоюза?

– Наш профсоюз объединяет 547 первичных профорганизаций и 294 тыс 300 человек. Литейное производство есть практически на всех промышленных предприятиях. Порядка 12 тыс. человек трудятся на Белорусском металлургическом заводе в Жлобине. Приятно отметить, что по итогам 2018 года первичка завода была удостоена премии Федерации профсоюзов в области труда в номинации «За значительный вклад в развитие социального партнерства».

Непростые условия труда, высокие температуры, сложная работа – «литейки» не имеют современного оборудования. Особенно тяжело работать в 30-градусную жару, ведь температура воздуха в цехах тоже повышается. Мы постоянно держим на контроле эти вопросы, регулярно встречаемся с профактивом и нанимателями с целью улучшения условий труда. Так, издаются приказы о предоставлении работающим в цехах дополнительного времени для отдыха и возможности принимать душ в рабочее время. Безусловно, их обеспечивают питьевой водой. К слову, именно литейное производство является основой основ любого предприятия машиностроения. К сожалению, на многих предприятиях зарплата литейщиков несоразмерна их труду. Этот вопрос нужно решать в первую очередь.

– Расскажите, пожалуйста, о каком-нибудь случае, когда «БЕЛПРОФМАШ» не остался в стороне от проблем тружеников.

– В непростой ситуации, к примеру, оказались работники Гомельского литейного завода «Центролит». Они имеют право на льготную пенсию, но в 2018 году отдел госэкспертизы условий труда и охраны труда комитета по труду, занятости и соцзащите Гомельского облисполкома провел на «Центролите» экспертизу правильности применения списка профессий, имеющих право на льготную пенсию, и выявил несоответствие по итогам аттестации рабочих мест. Так, в структуре и штатной ведомости в литейном цехе не предусмотрены «отделения», имеются лишь «участки» (наименования рабочих мест не менялись долгие годы, и в научных кругах эти слова признаются синонимами. – Прим. авт.). Терминологическая загвоздка послужила поводом для того, что нанимателю было выдано предписание не предоставлять работникам компенсацию по условиям труда. И теперь 28 заводчанам могут не засчитать их работу во вредных условиях в стаж для начисления льготной пенсии. Правовая и техническая инспекции труда отраслевого профсоюза совместно с Федерацией профсоюзов оказывают сейчас работникам «Центролита» помощь: выдана рекомендация руководству предприятия, мы также намерены обратиться в Минтруда и соцзащиты.

– Что значится в повестке дня у профсоюза сегодня?

– Возврат незаконно удержанных денежных средств, восстановление в должностях незаконно уволенных сотрудников – защите прав трудящихся мы уделяем повышенное внимание. В первом полугодии отстаивали интересы работников в суде на протяжении 12 заседаний. На контроле держим и выплату задолженности по зарплате на Минском заводе отопительного оборудования. Кроме того, в этом году во всех областных центрах были созданы областные организации профсоюза, что позволит оперативно реагировать и решать проблемы.

Вероника СОЛОВЕЙ

Фото Валерия КАРТУЛЯ

Лента новостей
Слушать радио
Новое радио Народное радио
Лента новостей
24 июня 2024 23 июня 2024 22 июня 2024 21 июня 2024 20 июня 2024 19 июня 2024
Все новости