Наверх

Что объединяет менеджера, продавца и грузчика? Высокий спрос на рынке труда в регионах Беларуси

31 октября 2023

За ситуацией на рынке труда Беларуси пристально следит не только государственная служба занятости, соискатели и наниматели, но и исследовательские центры. Какие профессии были наиболее востребованы в регионах Беларуси в III квартале 2023. г., рассказал сервис rabota.by.

Как менялся рынок труда в III квартале 2023 г.

По данным исследовательского центра rabota.by, по сравнению с июлем-сентябрем 2022 г. в III квартале 2023-го количество вакансий увеличилось более чем на 37%.

Если сопоставить оба периода, то максимальный рост вакансий наблюдался в ряде сфер:

  • «Управление персоналом, тренинги» – прибавили 51% с небольшим;
  • «Наука, образование» – почти 42%;
  • «Домашний персонал» – чуть более 16%;
  • «Рабочий персонал» – свыше 14%;
  • «Транспорт, логистика» – на 13,5% больше предложений о работе;
  • «Начало карьеры, студенты» – шансов трудоустроиться стало выше более чем на 12%.

Уточняется, что если говорить о конкуренции на рынке труда, то ситуацию можно считать благоприятной для поиска работы. На одну вакансию приходилось в среднем 5,7 резюме.

По-прежнему больше всего вакансий и резюме, которые размещены на сервисе rabota.by, направлены на усиление экономических интересов столицы. По Минску заявлено 59% от общего количества вариантов трудоустройства и 55,5% резюме. Среди областных центров по количеству вакансий и резюме лидируют Брест и Брестская область – 8,9 и 9,5% соответственно.

Какие профессии самые востребованные в Минске и Пристоличье

Аналитика сервиса rabota.by свидетельствует, что в Минске среди заявленных в III квартале вакансий лидируют менеджеры и специалисты по продажам, следом идут администраторы и специалисты по работе с клиентами. Четвертое место в рейтинге топ-10 самых востребованных специализаций занимают продавцы-консультанты.

В «золотой серединке» сосредоточились вакансии для бухгалтеров, водителей, учителей/преподавателей. Список замыкают уборщики, кладовщики, повара.

По количеству резюме первые шесть позиций совпадают с заявленными вакансиями. Нижние позиции этого рейтинга закрыли программисты и разработчики, дизайнеры, проектные менеджеры и официанты, которые наиболее активно искали работу.

В Минской области наниматели заявили в тройке наиболее востребованных позиции для грузчиков, продавцов-консультантов и контролеров-кассиров. Также был спрос на водителей, поваров, менеджеров и специалистов по продажам, продавцов, бухгалтеров, кладовщиков.

Среди соискателей самыми активными в III квартале наряду с грузчиками и продавцами-консультантами, водителями, менеджерами и специалистами по работе с клиентами были администраторы, менеджеры и специалисты по продажам, водители-экспедиторы. Три нижние позиции совпали и среди нанимателей, которые подбирали кадры, и среди кандидатов на трудоустройство.

Какие работники нужны в регионах Беларуси

По большому счету регионы страны, как и столицу Беларуси, в III квартале объединяли общие проблемы нехватки кадров.

Профессии, наиболее востребованные у нанимателей, аналогичны. Отличаются разве что их позиции в рейтингах самой нужной рабочей силы в Беларуси.

В Брестской области в топ-10 наиболее нужных специализаций вошли:

  • менеджеры и специалисты по продажам;
  • продавцы-консультанты;
  • повара;
  • грузчики;
  • водители
  • уборщики;
  • бухгалтеры;
  • администраторы;
  • продавцы;
  • менеджеры и специалисты по работе с клиентами.

В Витебской области нанимателям больше всего не хватало:

  • продавцов-консультантов;
  • менеджеров и специалистов по продажам;
  • контролеров-кассиров;
  • водителей;
  • грузчиков;
  • поваров;
  • продавцов;
  • администраторов;
  • уборщиков;
  • бухгалтеров.

В Гомельской области в список из 10 самых популярных вакансий попали:

  • продавцы-консультанты;
  • менеджеры и специалисты по продажам;
  • грузчики;
  • водители;
  • повара;
  • продавцы;
  • администраторы;
  • менеджеры и специалисты по работе с клиентами;
  • уборщики;
  • контролеры-кассиры.

В Гродненской области интерес в качестве рабочей силы представляли:

  • продавцы-консультанты;
  • менеджеры и специалисты по продажам;
  • повара;
  • грузчики;
  • контролеры-кассиры;
  • продавцы;
  • водители;
  • уборщики;
  • менеджеры и специалисты по работе с клиентами;
  • бухгалтеры.

В Могилевской области наниматели предпринимали попытки восполнить нехватку:

  • продавцов-консультантов;
  • менеджеров и специалистов по продажам;
  • водителей;
  • грузчиков;
  • поваров;
  • администраторов;
  • бухгалтеров;
  • продавцов;
  • уборщиков;
  • контролеров-кассиров.

Анжела ЛЮДЫНО

Фото Александра ПОБАТА, носит иллюстративный характер

Лента новостей
Слушать радио
Новое радио Народное радио
Лента новостей
14 июля 2024 13 июля 2024 12 июля 2024 11 июля 2024 10 июля 2024 9 июля 2024
Все новости